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薪酬TOP50的技能月入均超2万 芯片设计“薪酬力”更强

发布时间:2022-10-03 09:13:24 来源:火狐娱乐平台 作者:火狐娱乐下载登录

  台海网6月30日讯 据工信部数据显示,我国集成电路产业规模不断壮大,2021年全行业销售额首次突破万亿元,2018-2021年复合增长率达到17%,是同期全球增速的3倍多。随着电子半导体/集成电路产业的快速发展,行业内职场人面临着更大的机遇,而这一风口行业也成为众多求职者的转行目标。日前,由智联研究院发布的《电子半导体/集成电路人才需求与发展环境报告》,聚焦行业人才供需、薪酬情况,以及职场人工作体验等方面,为有意愿投身该行业的求职者提供参考,同时也为企业进行人才资源优化配置、组织管理等提供借鉴。

  智联招聘数据显示,电子半导体/集成电路薪酬TOP50技能月收入超过2万元,其中,与芯片设计强相关的技能 “薪酬力”更高,例如数字前端设计、模数混合芯片设计、ASIC芯片等技能的月收入均超过3万元。而部分测试、算法类岗位虽然收入相对较低,但是薪资仍然能令很多其他行业的职场人羡慕不已。

  今年1-5月,在电子半导体/集成电路行业职位数TOP20城市中,上海以16033元平均月薪排名第一,其次是北京、杭州、南京,行业平均月薪分别为15790元、13422元、12805元。上述高薪地区不仅是行业发展较快地区,也是经济发达地区,因此人力资源成本较高。

  从竞争激烈程度看,天津以85.3排名第一,其次是北京和西安,竞争指数分别为76.9、76.8。求职者可以综合考虑薪酬水平和竞争程度等,选择最合适的城市就业。

  在职场人普遍关注的年终奖方面,电子半导体/集成电路行业较全行业相比更具优势,近8成职场人可以拿到年终奖,比例高于全行业的62.6%。年终奖在5001-10000、10001-50000两个区间的占比更高,分别是22.2%、22.8%,高于全行业的15%、13.7%。除了年终奖之外,集成电路行业内的公司也为员工带来了更好的“特殊”福利。调研显示,在被问及“公司有哪些诱人的特殊福利”时,无论是免费茶歇、节日奖品、员工活动这类较为基础的福利,还是企业年金、家人医疗保险、免息住房贷款这类较新型的福利,集成电路职场人的选择占比整体高于全行业职场人,其中9.5%的集成电路受访者认为企业年金很“诱人”,高于全行业的7.6%。

  当下,职场人对于公司的硬件设施要求普遍较高,从全行业来看,有高达58.8%的职场人表示对公司各项硬件设施“都不满意”,而这一比例在电子半导体/集成电路行业相对较低,为53.3%。整体来看,16.3%的电子半导体/集成电路职场人认为“班车免去上下班劳顿”,明显高于全行业8.2%的平均水平。有趣的是,在行业内,不同性别职场人对公司硬件设施的满意度情况略有差异。调研数据显示,男性满意度高于女性,尤其体现在食堂、住宿方面。15.9%的集成电路男员工认为食堂很美味,高于女性的9.3%。同时,18.7%的男性认为宿舍干净整洁,明显高于女性员工的10.5%。

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